Für die GISMA Business School ist sowohl bei den MBA-Programmen als auch bei den firmenspezifischen Seminaren ein maximaler Lerntransfer das oberste Ziel. Um diesem Anspruch gerecht zu werden, setzt die GISMA unterschiedliche Lehrmethoden ein und stellt stets einen hohen Praxisbezug sicher.

Unsere Dozenten verfügen über eine reichhaltige Praxiserfahrung, die sie zur Illustration ihres wissenschaftlichen Beitrags heranziehen. Das erlernte Wissen wird durch Fallbeispiele, Fallstudien, Rollenspiele, Gruppenarbeiten, Präsentationen und Übungen - ergänzt um Selbsttestverfahren - vertieft. Durch Outdoor-Elemente und persönliche Coachings lässt sich der Seminarplan weiter individualisieren.

Selbstverständlich wird auf branchenspezifische und unternehmensspezifische Themenstellungen (z.B. Führung und Kultur nach einer Fusion) explizit eingegangen. Darüber hinaus wird jedes Seminar durch die entsprechende Literatur, Beispiele und Präsentationen vervollständigt - die Seminarunterlagen stellen wir entweder elektronisch oder in gebundener Form zur Verfügung. Gerne fügen wir Projektarbeitsphasen zwischen Seminarmodulen ein, verknüpfen Seminarmodule mit vorbereitenden Aufgaben und auch eine Abschlussprüfung ist auf Wunsch realisierbar.

Unsere Seminare können durch Key Note Speakers, Kaminabende und Diskussionsrunden mit Experten aus der Wirtschaft ergänzt werden. Die Redner stammen hierbei entweder aus dem Unternehmen oder aus dem Netzwerk der GISMA. Auf Wunsch führen wir zusammenfassende Übersichtsseminare für übergeordnete Management Ebenen durch. Diese so genannten Executive Synopsis Module bieten erfahrenen Führungskräften einen kurzen, aber dennoch effektiven Einblick in aktuelle wirtschaftliche Themenstellungen und knüpfen an dem Wissen an, das z.B. in unseren Nachwuchsprogrammen vermittelt wird.